Où sont les femmes ?
Chiffres issus de notre Rapport #1, basé sur les données remises par les membres de Scivias en 2020.
48
7
28
85
31
17
Nos missions
AFFIRMER
Scivias est un réseau de professionne·les de la musique qui, ensemble, affirment l’existence d’inégalités dans le secteur musical, comme un premier constat nécessaire pour entamer le travail essentiel qui mènera à leur disparition. Si les femmes sont particulièrement touchées par ces inégalités, de nombreuses minorités sociales sont également discriminées, du fait de leur race, de leur classe, de leur handicap ou de leur sexualité. En signant la charte Scivias, les membres de la plateforme s’engagent à visibiliser ces inégalités, à s’informer ainsi qu’à agir pour y mettre un terme.
VISIBILISER
Nous mettons à disposition une multitude de ressources, variées et accessibles (actualités, ouvrages, podcasts, films, mais aussi enquêtes, données chiffrées, rapports…) afin de permettre une meilleure compréhension des inégalités dans le secteur de la musique. À travers la production de rapports basés sur des données quantitatives et qualitatives, Scivias souhaite également mettre en lumière les inégalités dont les femmes précisément font l’objet dans le secteur de la musique en Fédération Wallonie-Bruxelles.
ACCOMPAGNER
Nous accompagnons les professionnel·les du secteur à travers leur prise de conscience des inégalités tout autant que dans la mise en place de mesures concrètes au sein de leurs équipes et activités. Nous proposons des ateliers, des rencontres et conférences, et s’attache à créer des événements rassembleurs pour constituer une véritable communauté d’entre-aide de professionnel.les du secteur. Nous sommes à votre écoute pour créer des outils et des ressources vous permettant d’agir activement à une meilleure représentation des minorités sociales.
Scivias vous accompagne
Nous rejoindre
Nous proposons deux statuts, celui de membre (qui s’adresse à toutes les structures actives dans le développement de carrière musicale en FWB) et celui d’ami·e de Scivias (pour les structures qui ne répondent pas aux critères d’adhésion mais qui veulent marquer leur soutien). Jusqu’à présent, nos membres s’inscrivent presque dans tous les échelons de développement de carrière, de l’émergence à la professionnalisation.